اگر میخواهید مدیر بهتری باشید، تنها تعیین هدف و ارزیابی عملکرد کافی نیست. کتاب Performance Conversations نوشته کریستوفر دی لی نشان میدهد که گفتوگوهای مستمر، شفاف و سازنده بین مدیر و کارکنان، مهمترین عامل افزایش عملکرد، انگیزه و رشد افراد است. این کتاب با ارائه تکنیکهای کاربردی، به شما کمک میکند بازخورد مؤثر بدهید، جلسات یکبهیک را حرفهای برگزار کنید و فرهنگ یادگیری و اعتماد را در تیم خود ایجاد کنید.
این کتاب که با عنوان «رو در رو» نیز توسط انتشارات آریاناقلم به فارسی منتشر شده است، برای مدیران، سرپرستان، کارشناسان منابع انسانی و همه افرادی که با توسعه کارکنان سروکار دارند، یک راهنمای عملی و ارزشمند است. اگر به دنبال بهبود مهارتهای رهبری و مدیریت عملکرد هستید، فرصت مطالعه این اثر را از دست ندهید.
دانلود رایگان کتاب Performance Conversations
📥 همین حالا برای دانلود رایگان کتاب Performance Conversations روی لینک زیر کلیک کنید و مهارت گفتوگوهای اثربخش خود را به سطح بالاتری ببرید.